Il lato positivo è che ovviamente valuta il tuo lavoro, altrimenti non vorrebbe prendersi il merito.

Ma in termini di risposta, suggerirei di non fare nulla.

In primo luogo, sembra essere amico del vicepresidente. Quindi qualsiasi cosa tu faccia o dici probabilmente non funzionerà bene per te. Anche se hai il diritto al 100% di non apprezzare questo, non starebbe bene a nessuno se fosse sfidato, e anche se lo cambiassi, significherebbe che la vita è più difficile per te nel tuo lavoro dopo.

In secondo luogo, è davvero importante? Linkedin sarà importante solo quando si cerca lavoro. Questo ragazzo sembra essere molto promosso a causa del nepotismo, è improbabile che si muova. Potrebbe avere importanza se entrambi steste facendo domanda per lo stesso lavoro e qualcuno lo chiedesse, ma non sembra probabile. Quindi in realtà non guadagni nulla cercando di cambiarlo.

Il mio consiglio è di ignorare i profili dei colleghi Linkedin, non è necessario vederli e non ci guadagni nulla dal farlo.

Anche se è certamente immorale e poco professionale da parte sua fare questo, probabilmente non puoi fare molto per fermarlo.

Supponendo che si tratti di un sito LinkedIn personale anziché di uno pagato dalla società, dipende da lui cosa scrive lì. Sta tecnicamente violando i Termini di servizio di LinkedIn pubblicando informazioni inesatte, ma dubito fortemente che LinkedIn sarà coinvolto in qualsiasi tipo di situazione come questa.

Non si sta davvero intromettendo il tipo di territorio in cui sta diffamando l'azienda e, a meno che non ci sia qualcosa nel suo contratto di lavoro che gli impedisce di pubblicare questo tipo di informazioni, non ci sarà molto che possano fare per fermarlo, mentre potrebbero non come dal punto di vista dell'onestà e dell'integrità, potrebbero vedere qualsiasi lamentela al riguardo come meschina e che riflette male su di te. Non sto dicendo che sarei d'accordo con loro o che sia " giusto , ma nemmeno la vita in generale lo è.

Realisticamente se sta usando queste false affermazioni di risultati per cercare di fare se stesso guarda meglio non finirà bene per lui. Come se mentisse su un CV, sta professando abilità ed esperienza che non ha e che gli andranno in pezzi se un datore di lavoro (quello attuale o quello in futuro) si aspetta che sia in grado di esibirsi in base a loro e non può. Prenderei tutto il tuo cuore da quello e lo lascerei andare.

Stanno già mentendo sul loro profilo pubblico. Questo è del tutto il loro problema e potrebbe tornare a morderli. Detto questo, ora non puoi prenderti il ​​pieno merito dello stesso lavoro sullo stesso sito perché ciò potrebbe portare a conflitti all'interno del tuo team esistente. Quello che puoi fare è prenderti il ​​merito del lavoro nel tuo CV. Il problema con questo è che ora LinkedIn non è più il tuo profilo completo, e non vuoi che i reclutatori basino il loro giudizio su informazioni incomplete. In questa situazione vorrei rimuovere tutti i dettagli del progetto (o forse l'intero profilo) da LinkedIn e fare semplicemente riferimento al tuo CV che è disponibile su richiesta.

Nella mia esperienza LinkedIn è un spreco di tempo inutile e i reclutatori non utilizzano nient'altro che le parole chiave nel tuo profilo per verificare se sei adatto. È meglio cercare attivamente un buon lavoro che aspettare che venga da te.

Anche se non puoi (e non dovresti) fare molto per fermare tutto questo - dopotutto, l'onere della prova sarebbe su di te, così come il problema di affrontare un manager arrabbiato in seguito - è consigliabile essere molto attento riguardo a questo ragazzo.

Dopotutto, se è pronto a mentire palesemente su un profilo online, potrebbe anche essere in grado di mentire palesemente sui suoi (e quindi, i tuoi) successi in azienda. Per me, questo sarebbe un grave segnale di avvertimento e consiglierei di provare a cambiare la squadra, forse anche il lavoro. Aspettati che questo tipo di persone si approfitti di te ogni volta che è in grado di farlo. Essendo amico del vicepresidente, sarai sempre in una posizione inferiore in caso di conflitto.

Non sono affari tuoi.

Ci sono molti motivi per cui non dovresti prenderti cura degli altri nel modo in cui lavorano. Raramente è bello essere coinvolti in affari (che non sono i tuoi) in modo negativo.

Inoltre, mente sul suo curriculum e lo pagherà in seguito. Oppure no. Ma ha più rischi di pagarlo che di no.