Se e come lo indossi dovrebbe dipendere dalla situazione. Viaggio di lavoro ad alto rischio in Arabia Saudita? Direi di no. Lavorare con i tuoi colleghi (che comunque ti conoscono) nell'ufficio a casa? Probabilmente non fa differenza. Invece di provare a prendere una decisione globale sì / no, considera le circostanze.

Anch'io sono ebreo ma non ovviamente (sono italiano), e indosso una collana simile praticamente tutte le tempo. Ecco cosa ha funzionato per me:

• Quando colloquio per un lavoro lo indosso (dato che di solito lo indosso) ma lo metto sotto la camicia, quindi non è visibile. L'obiettivo non è nascondere la mia identità ebraica (che comunque non funzionerebbe; vedi sotto) ma evitare che sia un argomento di conversazione immediato. Se fossi un uomo e quindi richiesto di indossare tzitzit (frange) potrei scegliere di indossarli "in", quindi per una collana che non è nemmeno richiesta dalla legge ebraica, questo sembra del tutto ineccepibile me.

• Tra i colleghi , è necessariamente noto che sono ebreo. Anche se non avessi mai detto niente di esplicito, avrebbero notato le mie abitudini alimentari a pranzo, le mie partenze anticipate il venerdì e altre cose, e qualcuno alla fine avrebbe chiesto informazioni. Non ho mai cercato di nascondere la mia ebraicità ai colleghi. Se la conoscenza da parte di un collega della mia ebraicità ostacolerà la mia carriera, non sarà a causa della mia collana . Quindi non mi preoccupo della collana. Può finire visibile o sotto il colletto della mia camicia in un dato giorno.

• Quando interagisco con i clienti , generalmente lo infilo dentro, come per le interviste. Non c'è motivo che sia un fattore, a meno che tu non lavori all'interno della comunità ebraica (ad esempio in una struttura kosher) dove la sua presenza potrebbe essere positiva.

• Questo non mi è venuto in mente professionalmente, ma quando interagisco con qualcuno che sospetto possa essere ostile agli ebrei , non lo indosserei. (Questa è una richiesta di giudizio personale. Parli di clienti internazionali, quindi fai attenzione alle sensibilità presenti.) Potresti semplicemente rimboccarlo se sei sicuro che rimarrà; il mio a volte sgattaiola fuori, da qui il mio consiglio. Perché mettere a repentaglio la discussione di lavoro o causare disagio quando non c'è motivo urgente per indossarlo oltre la tua abitudine personale?

Tutto questo presuppone una collana di buon gusto e non invadente, non, diciamo, un ciondolo in faccia da 4 pollici. Dal momento che lo indossi sempre, anche in palestra e mentre dormi, presumo che non sia grande.

Nella mia esperienza (non sono ebreo, sono cattolico) quando lavoro con i musulmani indosso il mio medaglione di San Cristoforo sotto la camicia. Non perché sia ​​preoccupato che si arrabbino o altro, ma perché lo indosso principalmente per me stesso, quindi non è qualcosa per cui posso essere disturbato a entrare in conflitto.

Se indossi il tuo per essere identificato come ebreo piuttosto che per una ragione personale, allora devi chiederti se vuoi essere identificato come ebreo in un contesto professionale e internazionale. Se lo fai, allora indossa assolutamente la tua Stella di David, se non è importante per te differenziarti dagli altri in quell'ambiente, allora non farlo.

Per quanto riguarda la discriminazione, è difficile dì, potrebbe funzionare per te (colleghi ebrei di cui potresti non sapere) o potrebbe funzionare contro di te (un fanatico non deve indossare un turbante o un crocifisso o avere un tatuaggio con la svastica, non sai mai in cosa crede la gente) . Personalmente diffido di chiunque in un ambiente professionale si distingua per motivi religiosi. Ma altri lo vedono come un vantaggio e molti datori di lavoro nel mio paese in realtà chiedono una raccomandazione a un dirigente della chiesa prima di distribuire un lavoro. Negli Stati Uniti ciò non è consentito, ma non puoi cambiare il modo in cui le persone si sentono al riguardo nemmeno a livello inconscio.

Hai menzionato la cultura d'ufficio britannica - nella mia esperienza che si traduce in per lo più secolare se non ateo, per lo più liberale rispetto alle questioni religiose e razziali. Vale a dire, la maggior parte delle persone che incontrerai non praticano alcuna religione e la considerano un po 'un mistero, ma chiunque si opponga alla tua ebraicità in quell'ufficio sarebbe considerato un bigotto patologico dalla maggior parte dei loro colleghi e farebbero bene a tenere per sé una simile opinione. (Hai il mio permesso personale come ateo britannico, liberale e laico di considerarli come tali!)

Tuttavia, recentemente ci sono stati alcuni casi di contenziosi giudiziari riguardanti l'uso di simboli religiosi. Un esempio è quello di un assistente di volo sospeso per la sua insistenza nell'indossare una collana con crocifisso. Dovresti essere cauto che fare simili possa essere interpretato come una sfida deliberata alla cultura secolare prevalente e che potrebbe, agli occhi di qualcuno che è eccessivamente sensibile a queste cose, contrassegnarti come un potenziale piantagrane.

Questo non vuol dire che dovresti evitare di indossarlo di regola. La cultura dell'ufficio di solito accetta abbastanza l'idea che ci si possa adornare come si desidera purché non sia appariscente. Per le persone la cui tolleranza si sospetta potrebbe essere molto diversa dalla norma locale; usa il tuo giudizio, cosa che sembra che tu stia facendo.

TL; DR

In conclusione, indossare la stella potrebbe essere offensivo per gli altri o rallentare la mia crescita internamente?

Devi decidere qual è il tuo vero obiettivo. Se vuoi indossare tranquillamente un simbolo della tua identità in privato e senza creare problemi, fallo. Se è un simbolo di orgoglio o di osservanza religiosa, fallo pubblicamente ma sii consapevole delle potenziali conseguenze sociali e pianifica di conseguenza.

Analisi

Qualsiasi ostentato la dimostrazione di religione ha la possibilità di influenzare gli altri, a volte a livello subconscio. Sebbene la discriminazione totale basata sull'affiliazione religiosa sia contro la legge nella maggior parte dei luoghi, tuttavia ha un impatto emotivo e sociale sugli altri.

chiediti qual è veramente il tuo obiettivo. Se si tratta semplicemente di indossare un simbolo per te stesso, allora consiglierei di indossarlo in modo discreto per non sollevare alcun problema. Se è un simbolo di orgoglio per la tua identità religiosa, o come osservanza religiosa visibile (ad esempio, indossare sempre uno yarmulke), allora dovresti farlo, ma devi accettare il fatto che questo avrà un impatto sugli altri ' percezioni di te, consciamente o inconsciamente.

Tieni presente anche che l'osservanza religiosa solleva considerazioni logistiche e pratiche per gli altri in un ambiente d'ufficio. Facendo una questione della tua religione, per quanto silenziosamente, costringi colleghi e datori di lavoro a considerare cose come:

• Dobbiamo preoccuparci delle restrizioni dietetiche per le feste d'ufficio?
• Questa persona creerà un peso per i colleghi decollando per festività religiose aggiuntive, oltre alle feste nazionali e alle festività comuni come Natale e Pasqua? (NB: Ci sono molte festività ebraiche, specialmente se includi le festività minori e i giorni di digiuno.)
• L'identità religiosa di questa persona causerà attriti con colleghi o clienti o interferirà con la sua capacità di svolgere il lavoro?

Sebbene tali considerazioni spesso non siano strettamente legali, sono ingenue pensare che questi pensieri non vengono in mente agli altri. Fare una questione aperta della tua affiliazione religiosa lo rende certamente un problema anche per gli altri. Ciò può essere inevitabile e non è sempre negativo, ma creare deliberatamente una percezione di alterità generalmente non favorisce l'adattamento silenzioso.

Raccomandazioni

Anche se non ci si dovrebbe mai vergognare della propria affiliazione religiosa, e in un mondo perfetto non si temerebbero mai reazioni o conseguenze negative, non è (ancora) il mondo in cui viviamo. Pertanto, io consiglio:

1. Se il simbolo è strettamente per te, sii discreto. Indossalo dentro la tua maglietta per renderlo un non-problema, non per senso di vergogna ma rigorosamente per pragmatismo.
2. Se il simbolo fa parte della tua identità pubblica o parte della tua osservanza religiosa, allora indossalo pubblicamente. Tuttavia, dovresti essere pronto a renderlo il più possibile un non-evento. La nonchalance è una buona tattica, poiché la tratta come una cosa naturale piuttosto che come qualcosa di notevole che costringe gli altri a pensarci o riconoscerla come qualcosa fuori dall'ordinario.
3. Sii pronto a deviare delicatamente le domande sul tuo identità religiosa in un modo che la renda parte di te, ma un non evento per i tuoi collaboratori. Ad esempio: "Oh, questo? Lo indosso come parte della mia identità religiosa, ma cerco di non parlare di religione al lavoro per rispetto dei miei colleghi".

So che negli Stati Uniti una persona non può essere legalmente discriminata per le sue preferenze religiose. Per quanto riguarda l'uso di dispositivi religiosi, come una stella di David, non riesco a vedere come ciò possa ostacolare il tuo sviluppo a meno che tu non lo porti costantemente alla loro attenzione o fai richieste basate sulla tua religione. Dire cose come: "Non posso lavorare oggi a causa della mia religione". Oppure, "Non posso farlo perché è contro la mia religione" sicuramente ostacolerebbe il tuo sviluppo. Tuttavia, la maggior parte dei luoghi di lavoro offre cibo e altre cose in base alle preferenze, quindi è perfettamente ragionevole chiedere un determinato piatto se la tua azienda impone un tale incontro.

Altrimenti, logora!

La regola generale per qualsiasi affiliazione impegnata, come lavorare per un'azienda, è vestirsi secondo gli standard dell'azienda e nient'altro.

Indossare qualsiasi tipo di insegna politica o religiosa in un'organizzazione che non condivide che l'affiliazione ti identifica come una persona di lealtà divise. Nascondere un'insegna non cambia la situazione; sarà semplicemente visto come un tentativo di nascondere una potenziale causa di slealtà. Se la tua prima lealtà è verso una religione, la cosa logica da fare è appartenere a un'organizzazione in cui l'appartenenza a quella religione è attesa o attivamente supportata.

Per quanto riguarda i clienti, non lo faccio vedi come essere ebreo sia incoerente con essere un arabo. Se hai qualche motivo per pensare che il particolare arabo che potresti avere come cliente non ti piacerebbe, se sapessero che sei un ebreo, allora sarebbe disonesto nascondere loro questo fatto. Come sai, è essenziale conquistare la fiducia assoluta di un cliente e non lo farai tentando di nascondere loro segreti. La cosa giusta da fare è comportarti in modo tale da dare loro un'alta opinione della tua religione.

Solo per chiarirti questo. Immagina di indossare normalmente un emblema, ma quando incontri il cliente X, te lo togli. Ora, immagina una terza persona che conosce sia te che il cliente e glielo riferisca, oppure immagina che vedano una tua fotografia con indosso l'emblema. Cosa penseranno?

Sembra che tu discrimini te stesso per non sembrare ebreo e poi cerchi di compensarlo indossando simboli ebraici. ;-) Dovresti solo provare a ignorarlo. Agisci in modo "ebraico" (*) se questa è una cosa, sii una persona perbene e le persone non si preoccuperanno della tua religione.

Nessuno nel mondo moderno dovrebbe essere offeso da un simbolo religioso, quindi dovresti indossali liberamente. Se qualcuno ha un problema con esso, probabilmente parlerà e poi dipenderà molto dalle circostanze in cui reagisci, ma in genere dovrebbe essere un grosso problema per tutti.

Se arriva un dipendente e indossa un abito super gotico, il datore di lavoro potrebbe prendere in considerazione la possibilità di chiedere di abbassarlo un po '. Hai un codice di abbigliamento in ufficio?

Se non fai della religione un argomento, se non dici alla gente cosa credere, se non ti comporti come se il tuo dio fosse l'unico uno o il migliore o qualsiasi altra cosa, probabilmente non offenderai nessuno.

Potrebbe essere solo che qualcuno ha già dei pregiudizi molto forti. Ma se è così sensibile da essere offeso da un neclace, probabilmente prima o poi capirà comunque la tua religione, quindi non importa.

(*) Devo ammettere che io " Sono ateo, quindi non ho idea delle diverse religioni e dei loro obiettivi. Ma la mia comprensione generale è che i veri credenti cercano di essere gentili e aiutano gli altri, mentre i fanatici ne abusano per causare morte e distruzione.