La maggior parte delle volte conosci la posizione per cui ti candidi. Indipendentemente da ciò che è sul tuo curriculum, la posizione che ti viene offerta avrà una certa serie di requisiti. Se questi requisiti si sovrappongono alle tue capacità e alle tecnologie su cui vuoi lavorare, allora dovresti assolutamente inserirlo nel tuo curriculum.

L ' altro scenario è quando richiedi un generico lavoro e devi inviare il tuo curriculum e non sai su quali tecnologie lavorerai. In questo caso, potresti enfatizzare le tecnologie su cui vuoi lavorare e minimizzare quella che non vuoi. Probabilmente potresti scrivere delle tue esperienze lavorando sul tuo framework preferito o mostrare la tua abilità con quella sceneggiatura preferita di cui sei pazzo.

Se hai lavorato su tecnologie su cui non vuoi lavorare, allora non c'è nulla di male a metterle nel tuo curriculum. Dimostra che puoi lavorare bene con cose che non ti piacciono personalmente e la dice lunga sulla tua perseveranza e tenacia . Se arriva il momento critico, hai sempre la possibilità di dire al tuo intervistatore che non desideri lavorare sulla particolare tecnologia, prima di accettare l'offerta, risparmiando così a entrambe le parti un sacco di tempo ed energia. La persona dall'altra parte ti troverà adatto o non si baserà su questo. Ma in ogni caso guadagni punti per l'onestà e la tua visione per te stesso.

Dipende completamente da te. Se non li elenchi, è improbabile che tu venga chiamato per posizioni che richiedono conoscenza in essi. Potrebbe non essere una brutta cosa. Non elenco COBOL, Cold Fusion o Visual Basic nel mio curriculum per questo motivo. Non voglio più essere preso in considerazione per posizioni in cui sarò costretto a lavorare in quelle lingue. E ho rifiutato posizioni che mi avrebbero fatto lavorare in esse.

L'obiettivo del tuo curriculum è farti colloqui con le aziende nelle competenze in cui desideri lavorare. Quindi concentrare la tua intervista su questi argomenti di cui vuoi parlare. Trovo che non avere CF o VB sul mio curriculum non impedisca alle aziende di chiedere se hanno quella necessità. Mi dà la possibilità di scoprire se sono disposto a prendere una posizione in cui sarò costretto a lavorare in quelle lingue almeno per un po 'di tempo.

Ci sono alcune situazioni in cui potresti voler escludere le tecnologie che hai usato ma a cui non sei interessato:

Se la tecnologia non è molto ben considerata come uno specialista di database che elenca Access.

Se la tecnologia è abbastanza vecchia che averla sul tuo curriculum può portare a discriminazioni in base all'età.

Se è passato così tanto tempo da quando hai utilizzato una tecnologia a cui non puoi davvero rispondere domande dell'intervista sui dettagli di esso più. Ricorda che qualsiasi cosa sul tuo curriculum è un gioco leale per le domande tecniche.

Dipende da come stai elencando le tecnologie e se le tecnologie a cui non sei più interessato hanno qualche relazione con le tecnologie che ti interessano.

Spesso, le tecnologie che hai utilizzato in passato avere una sorta di relazione con le tecnologie che vuoi usare oggi che puoi usare per dimostrare un livello più profondo di esperienza. Ad esempio, immagina di aver trascorso 5 anni a fare sviluppo C ++ prima di passare allo sviluppo Java negli ultimi 3 anni e che sei interessato a fare sviluppo Java solo oggi. Sarebbe ancora nel tuo interesse elencare la tua esperienza con C ++ perché questo ti consente di posizionarti come se avessi 8 anni di esperienza nello sviluppo orientato agli oggetti con gli ultimi 3 nel particolare linguaggio a cui sei interessato. Sarà molto più interessante per un intervistatore che per qualcuno con solo 3 anni di sviluppo Java.

Le tecnologie meno recenti sono spesso utili anche per aiutarti a spuntare alcune delle tecnologie che le aziende elencano come "piacevoli da avere" dimostrando che hai fatto qualcosa di simile. Se un'azienda è alla ricerca di uno sviluppatore Java ed elenca Perl come "bello da avere", può essere utile essere in grado di indicare un po 'di sviluppo Python che hai fatto e parlare delle somiglianze tra i due linguaggi. Anche se non sei più interessato a scrivere Python, la tua esperienza può essere sfruttata per discutere la tua capacità di scrivere Perl in futuro.

Dipenderà anche da dove e come stai elencando le tecnologie. Se hai una sezione del tuo curriculum in cui elenchi le lingue con cui hai familiarità, i tuoi anni di esperienza, il tuo livello di competenza, ecc., È molto più probabile che tu voglia omettere le tecnologie che non vuoi essere interrogate sopra. Se stai parlando della parte del tuo curriculum in cui elenchi i lavori che hai svolto, cosa hai fatto in ciascuna posizione, quali tecnologie hai usato, ecc. Sarebbe molto strano omettere le principali tecnologie che hai usato anche se tu non sono più interessati a quelle tecnologie. A meno che la posizione non sia così vecchia da rimuoverla completamente, ti consigliamo di parlare delle tecnologie che hai utilizzato. Se sei l'ipotetico sviluppatore da C ++ a Java di cui parlavo prima, avrebbe senso discutere del tuo uso di C ++ quando descrivi il tuo lavoro precedente, ma potrebbe avere senso omettere C ++ dalla sezione del tuo curriculum che si concentra sulle abilità e su enfatizza solo le tecnologie che desideri utilizzare. Anche nella sezione delle competenze, tuttavia, potresti voler sfruttare alcune di quelle vecchie tecnologie, ad esempio elencando esplicitamente 8 anni di esperienza nello sviluppo orientato agli oggetti.

Puoi sempre rifiutare / non candidarti per lavori che lavorano con tecnologie che non ti piacciono. Tuttavia, potresti perdere un lavoro che sta effettuando una conversione e si sta allontanando da quelle tecnologie. In alcuni casi, potrebbe esserci una piccola app legacy che necessita di manutenzione. Quell'esperienza potrebbe darti un vantaggio nell'essere assunto.

Non riesco a immaginare di lavorare per un anno o giù di lì e un manager decide di trasferirti nel team di web design esclusivamente sulla base dell'elenco HTML il tuo riassunto. Poi di nuovo, se diventano abbastanza disperati, ti commuoveranno se puoi scriverlo.

Rimuovi le abilità se non sono rilevanti o il tuo livello di esperienza è notevolmente diminuito.

Quanto sei disperato per un lavoro?

Non lavorare con certe tecnologie perché non ti piacciono è considerato un lusso.

Non vorrei elencare nulla di quello che fai non voglio fare. Mantienilo positivo. Altrimenti sembri una principessa e finisci per non essere disposto a lavorare sodo per fare ciò che è richiesto.

Concentrati solo sui tuoi punti di forza, su cosa ti piace e su come li aiuterà. La realtà è che di tanto in tanto dovrai lavorare con cose che non vuoi in alcun modo.

MODIFICA in base alla modifica
Se crea un "buon impressione "allora stai danneggiando le tue possibilità di ottenere la posizione. Alla fine della giornata devi chiederti se fare quella tecnologia una volta ogni tanto è davvero così doloroso per te. Se sì, forse non dovresti candidarti per quel lavoro.

Non devi andare in profondità se non è richiesto, ma almeno elencalo in una o due parole.

Solo perché non lo elenchi chi dice che a un certo punto potrebbe non esserti chiesto di farlo?