Non è professionale e / o non etico per lei perseguire questa relazione? Sarebbe problematico dato che l'altra persona era tecnicamente un ex cliente?

Credo che dipenda da due fattori:

• Se esiste una probabilità di che il cliente venga nuovamente accettato per un nuovo lavoro.
• Il settore in cui ti trovi.

Per spiegare: durante il progetto, le due persone avranno avuto uguale accesso a qualsiasi proprietà intellettuale discussa e materiale sensibile. Se questo è l'unico progetto intrapreso, non vedo alcun problema.

Tuttavia, diventa tecnico se, ad esempio, la società tratta proprietà intellettuale appartenente a più partner ed è probabile che il cliente si iscriva ancora. In questo caso, la relazione potrebbe essere interpretata come un'informazione privilegiata e discutere di lavoro a casa potrebbe potenzialmente rivelare la proprietà intellettuale di altre società.

Se hai problemi a visualizzarlo, facciamo un esempio. Fred lavora per una grande compagnia aerea, IFly. Gli piace davvero Jill, che lavora per GoodEngines. IFly contratta GoodEngines per fare dei motori, fanno, tutto fatto, Fred e Jill iniziano a frequentarsi e così via. Quindi, IFly voglio che altri motori vengano realizzati. GreatEngines presenta alcuni IP come parte della loro offerta. Fred rivede l'offerta, ma ha una giornata stressante e torna a casa inveendo contro Jill. Durante le fajitas di pollo, a cui è parziale, si lascia sfuggire accidentalmente che GreatEngines sta usando SuperFuel per Jill. Spiacenti.

Di solito, questo genere di cose può essere gestito come con qualsiasi conflitto di interessi. Suggerirei di intraprendere la seguente azione:

• Cosa dice il tuo contratto al riguardo? In definitiva, potrebbe essere una violazione dei tuoi T&C di occupazione anche solo impegnarsi nella relazione.
• Cosa ne pensano la direzione / le risorse umane? Non sto suggerendo di chiedere il permesso, tuttavia, supponendo che non ti sia impedito di avere detto rapporto, coprire le tue basi sollevando un potenziale conflitto di interessi sarebbe una cosa legittima di cui parlare con le risorse umane.

Naturalmente, questo presuppone uno specifico scenario problematico con il quale ho una certa esperienza (non necessariamente un'esperienza romantica, tuttavia). Chiaramente, se è solo un ordine cartaceo dal tuo fornitore di cancelleria locale, è un po 'diverso!

Procedi, ma con cautela. Sii discreto per alcuni mesi, poiché potrebbe non bastare. Ma se la tua amica vede un futuro con questa persona dopo 3-6 mesi, dovrebbe informarne il suo dipartimento delle risorse umane. È una formalità, ma importante, poiché a entrambe le persone potrebbe essere chiesto di rinunciare a determinati diritti per citare in giudizio.

Ecco un ottimo test per le domande del formato:
"È etico / professionale _?"

La risposta è quasi sempre la stessa di questa domanda:
"Ti sentiresti a disagio a parlare al tuo capo di _ ?"

Se questo non è professionale non ha molta importanza. Ci sono cose che sono più importanti dell'essere professionali. Non essere con l'amore della tua vita con cui saresti sposato per 50 anni con quattro figli e una dozzina di nipoti, perché l'amore della tua vita a un certo punto è stato lavorare per un cliente, non è etico. D'altra parte, avere un'avventura di una notte con un dipendente di un ex cliente, è una questione diversa.

Invece di chiedere se non è professionale, è necessario decidere come comportarsi e valutare le conseguenze . Se possibile, evita qualsiasi pubblicità finché non sei sicuro di avere una relazione a lungo termine. Non iniziare nulla a meno che tu non creda che una relazione possa essere finita se necessario, senza alcuno scandalo (dipende da entrambe le persone ovviamente). Se non ci arrivi, interrompi in modo educato e sensibile in modo che nessuno lo scopra e nessuno si preoccupi. Nel frattempo, evitare qualsiasi conflitto di interessi.

Se riesci ad entrare in una relazione a lungo termine, pubblichi di nuovo qui :-) Buona fortuna.

Se la relazione d'affari è finita, non c'è assolutamente alcun motivo per cui una relazione personale non dovrebbe avvenire - supponendo che entrambe le parti lo vogliano, ovviamente - forse qualcosa da considerare con un po 'più di cautela del normale se c'è o c'era un potere dinamica coinvolta. (Non è mai appropriato che un manager inviti uno dei loro rapporti diretti in una data, ad esempio).

Se il rapporto d'affari è in corso, sarebbe comunque ragionevole perseguire un rapporto personale con gli stessi commenti come sopra, anche se con un po 'più di cautela (attenzione ai conflitti di interesse, potenziale (accusa di) trattamento preferenziale, ecc.). Succede sempre - trascorriamo metà della nostra vita da svegli al lavoro, ovviamente incontreremo persone per le quali sviluppiamo sentimenti personali - e devo ancora lavorare in un'azienda che non aveva almeno una coppia sposata da qualche parte in gli affari.

(Avviso obbligatorio: un mio amico una volta è stato coinvolto in una relazione del genere che è finita in modo spettacolare, al punto che il mio amico ha quasi dovuto lasciare il suo lavoro; fino ad oggi, amico mio e l'altra persona coinvolta si rifiuta di essere entrambi nella stessa stanza allo stesso tempo, il che ha reso alcune situazioni di lavoro estremamente difficili. Può succedere. Ma sospetto che entrare in una relazione chiedendosi quanto male potrebbe finire probabilmente non è salutare, quindi non me ne preoccuperei troppo.)

In ogni caso, chiamami un romantico senza speranza, se vuoi, ma fintanto che si evitano conflitti di interesse diretti, classificherei personalmente le relazioni personali come di maggiore importanza comunque; chi vuole morire da solo a ottant'anni dicendo: "beh, sono stato solo per tutta la vita, ma almeno non sono mai uscito con nessun ex cliente"?