Sembra un evento di networking e, dato che sei stato "invitato" tramite l'e-mail aziendale, sembra che tu stia partecipando come rappresentante della azienda . Soprattutto date le domande poste.

La migliore linea d'azione in questo caso è discuterne con il tuo manager per vedere se questo è qualcosa che l'azienda considera potenzialmente vantaggioso. In tal caso, tutto sarebbe normale e non c'è nulla di cui preoccuparsi in termini di incontro con il tuo manager ecc. E puoi sentirti libero di beneficiare della cena gratuita ecc.

Questi tipi di eventi di solito non sono altro che una presentazione di vendita da parte di un venditore per convincere la tua azienda ad acquistare i suoi prodotti o a utilizzare i suoi servizi.

Prima di decidere unilateralmente di registrarti e partecipare, devi trovare la tua politica aziendale sui regali. A seconda di dove lavori, una cena gratuita può essere considerata un regalo ed è necessario comprendere la politica della tua azienda sulla ricezione di regali dai fornitori. Ad alcune aziende non interessa, alcune consentono fino a determinati limiti e altre non lo consentono affatto. Devi scoprire la posizione della tua azienda in merito in quanto la partecipazione potrebbe comportare la tua chiusura se stai violando la loro politica.

Successivamente parla con il tuo manager per determinare se sei il rappresentante appropriato della tua azienda che dovrebbe essere presente. Forse il tuo manager vorrebbe partecipare o nominare qualcun altro. È meglio chiedere in anticipo che dover spiegare in seguito le tue azioni e affrontare la possibile disciplina.

Hai posto alcune domande correlate:

Vorrei partecipare all'evento (è vero?)

Ovviamente nessuno di noi può letteralmente dirti se è reale o no, ma lo schema è piuttosto comune. In genere, questo tipo di sessioni di "networking" sono impostate con un gancio (cibo gratis!) E sono un velo sottile per un'azienda di marketing o un fornitore per cercare di ottenere un pubblico in cattività in modo che possano venderti qualcosa. Ovviamente non te lo dicono in anticipo. Ricorda il vecchio adagio, "non c'è pranzo gratis". In questo caso si applica letteralmente. L'organizzatore potrebbe offrire cibo "gratuito", ma non lo farebbe se non avesse qualcosa da guadagnare.

ma temo che si tratterebbe di una violazione della sicurezza. Va bene inviare le mie risposte oneste e partecipare all'evento? E se il mio datore di lavoro lo sapesse? E se incontrassi il mio manager lì?

Sfortunatamente, nessuno di noi può davvero dirti queste risposte. Tuttavia, il fatto che tu stia ponendo queste domande mostra che hai la consapevolezza che potrebbe non essere OK - e questa è una sana consapevolezza. Le domande che stanno facendo possono sembrare innocue, ma cose come il patrimonio netto o le entrate annuali possono essere segreti gelosamente custoditi per alcuni datori di lavoro. In generale, prima di divulgare qualsiasi informazione sul tuo datore di lavoro a terzi, è buona norma ottenere l'approvazione da un'autorità competente presso il tuo datore di lavoro (il tuo capo, il tuo dipartimento di pubbliche relazioni, ecc.) l'azienda potrebbe avere politiche rigorose sulle informazioni che sei autorizzato a divulgare. Potrebbe anche avere norme sulla gestione dei fornitori che farebbero sì che un'offerta come questa venga incanalata attraverso un canale ufficiale (contro te come persona a caso). Potrebbero esserci anche politiche basate sull'accettazione di regali da prendere in considerazione.

Il fatto che questo invito sia arrivato tramite la tua email di lavoro ed è chiaramente rivolto al tuo datore di lavoro (non a te personalmente) significa che devi considerarti un rappresentante del tuo datore di lavoro quando interagisci con questa entità . Se si tratta di un ruolo che non conosci o con cui non sei a tuo agio, forse è meglio rifiutare di rispondere.

Sembra molto strano. Nella nostra azienda, se ottenessimo qualcosa del genere, lo tratteremmo come un incidente di sicurezza a meno che non provenga da una fonte nota e venga inviato a persone note per essere contatti esterni con quella fonte (ad es. Vendite per clienti o eventi di vendita, sviluppatori senior per cose come OracleOne, ecc. ecc.) e segnalarlo al nostro responsabile della sicurezza in quanto tale, che poi indagherà.

Penso che la tua azienda stia testando la tua resistenza agli attacchi di ingegneria sociale. Inoltra la lettera al tuo dipartimento di sicurezza IT e pensa a come questo insieme di risposte consentirebbe a un estraneo di iniziare a giocare a un gioco che comprometterebbe ulteriormente la tua sicurezza.

https: //en.wikipedia .org / wiki / Social_engineering_ (sicurezza)

Oltre alle risposte precedenti, ci sono alcuni punti che vedo.

1. Ti hanno inviato un'e-mail all'indirizzo e-mail della tua azienda ma non sanno di quale azienda si tratta. Di solito in eventi come questo (conferenze, hackathon, meetup, ...) le interazioni avvengono attraverso l'azienda ("Ti invitiamo in collaborazione con CompanyX (la tua azienda) a partecipare all'Evento Y"). Tuttavia, niente del genere qui, quindi è solo la ricerca di informazioni.
2. Come @jww menzionato in un commento, hai provato a chiamare il ristorante per vedere se l'evento è legittimo? Se il ristorante nega, puoi star certo che non succederà nulla dalla tua "registrazione".

Questo è probabilmente un invito abbastanza comune a "eventi di networking".

Cerca un documento chiamato "Codice di condotta aziendale" o simile (potrebbe essere "Pratiche commerciali etiche"). È una grande opportunità per imparare cosa puoi fare e cosa no.

Se la tua azienda ha una cosa del genere, imparerai lì quali sono le regole per gli eventi su invito.

Se ritieni di essere nel bene (= che soddisfi i requisiti della tua azienda per tali eventi), discuterne con il tuo manager. Evidenzia il fatto che hai rivisto la norma.

È improbabile che la norma spieghi in dettaglio quali informazioni puoi fornire e quali no. Non dimenticare che questa è una richiesta da parte di un'azienda a caso per scambiare informazioni sulla tua azienda per il cibo. Se fossi in te non risponderei alle domande specifiche nell'invito (e nemmeno durante l'evento).

EDIT: tali eventi non sono necessariamente cattivi. sono completamente commerciali ma anche un'opportunità per imparare qualcosa. Il punto è che non dovrebbero influenzarti nel processo decisionale.

Nella mia carriera di manager ho la regola di non partecipare mai a tali riunioni, ma lascia che sia la mia squadra a farlo. Dato che alla fine decido di acquistare o meno, è un affare giusto.