Sono una giovane donna assunta di recente e un mio collega è un giovane di alcuni anni più vecchio di me. Ci sediamo relativamente vicini in ufficio, abbastanza vicini da voltarci e conversare, ma abbastanza lontani da non essere uno accanto all'altro. Lavoriamo in campi separati ma correlati ma non lavoriamo insieme. Le interazioni sono amichevoli ed educate ma soprattutto professionali.
Un terzo collega, che è un uomo molto, molto più anziano ed è qui da molto più tempo di noi due, è abbastanza amichevole con tutti che spesso va in giro a salutare tutti. Niente di invasivo e di solito un semplice "buongiorno". Per due volte, in diverse occasioni, ci ha convinti entrambi a conversare con lui (di nuovo molto innocuo, prima sullo sport, poi sugli orologi). In entrambe le occasioni, al termine delle brevi conversazioni, ha chiesto al mio collega cosa ne pensasse del mio aspetto. La prima volta è stato: "Pensi che X sia bello?" e la seconda volta, "Su una scala da 1 a 10, quanto è bella X?" riferendosi a me. Questo è stato immediatamente imbarazzante per entrambi.
Non solo si tratta di un ufficio professionale, ma ci sono almeno altre 20 persone nei cubicoli adiacenti che possono sentire tutto quello che sta succedendo. Non vengo pagato per sedermi e ascoltare le opinioni delle persone sul mio aspetto, né voglio. Per quanto i romanzi d'ufficio sembrano allettanti nelle commedie romantiche, non è qualcosa che sto cercando in questo momento e indipendentemente dalla mia disponibilità è una situazione molto scomoda per entrambi.
La trovo solo molto imbarazzante e poco professionale. Penso che questo collaboratore di matrimoni pensi che si stia comportando in modo divertente o che stia effettivamente facendo una cosa buona e non sembra cogliere l'imbarazzo della situazione. Pensavo fosse una cosa una tantum ma visto che è successo di nuovo c'è qualcosa che posso dire per diffondere la situazione e risparmiare a entrambi l'imbarazzo se succede una terza volta? Qualcosa come "Grazie ma non è necessaria una risposta"?
Questo è il primo studio professionale in cui ho lavorato a tempo pieno e apprezzerei i consigli su come gestirlo se dovesse verificarsi o una situazione simile.
Aggiorna Ho trovato la possibilità di parlare con il dipendente più anziano 1 su 1. In realtà è stato avviato da lui quando si è avvicinato a me e ha parlato di quanto si sente a disagio il dipendente maschio quando gli fa questo tipo di domande. Ha trattato la situazione come uno scherzo e ho capito che forse non si trattava affatto di me, ma più di una situazione "i ragazzi saranno ragazzi". (non che io approvi quel detto o quella mentalità.) All'inizio non me ne ero reso conto, ma l'intero scenario avrebbe potuto anche essere un modo per l'uomo più anziano di stuzzicare l'uomo più giovane, anche se a mie spese. Rise di come il giovane fosse visibilmente a disagio / goffo come se si aspettasse che io ridessi insieme a lui. Gli ho chiesto gentilmente se gli sarebbe dispiaciuto non fare più quelle domande, senza sollevare argomenti come la professionalità e le molestie sessuali Ha continuato a ridere del disagio del mio collega - ancora una volta non sembrava rendersi conto dell'imbarazzo della situazione - e mi ha detto che il due di loro erano amici come per assicurarmi che le sue prese in giro andavano bene. Ho chiesto di nuovo che smettesse di fare quel tipo di domande specificamente al lavoro e alla fine gli ho offerto che mi mettevano a disagio e alla fine ha accettato. Si spera che non accada di nuovo. Non ho menzionato il mio disagio tanto quanto probabilmente avrei dovuto, e non ha trattato la situazione con la gravità che stavo cercando, continuando a scherzare sul fatto che avrebbe posto quel tipo di domande solo quando erano fuori al bar.
Poi ha proseguito assicurandomi che "nonostante quello che dice X, penso che tu sia la ragazza più carina qui", come se si aspettasse che mi offendessi perché il mio collega non ha risposto ad alta voce alle sue domande sul mio aspetto. Questo rafforza l'idea che si aspettava che fossi lusingato dalle sue domande / offeso dalla mancanza di risposta del mio collega, e non capisce come lo stia rendendo imbarazzante ecc. Ecc. Ancora una volta è stato detto in modo molto gentile, Non mi sentivo invaso o spaventato. Credo che intenda i complimenti, ha solo un modo molto antiquato (per mancanza di parole migliori) per trasmetterli. Gli ho detto grazie e ho ricevuto da lui l'assicurazione finale che avrebbe smesso di chiedermi del mio aspetto in ufficio. Apprezzo le risposte e i consigli di tutti e, nonostante il suo atteggiamento gioviale, credo di aver trasmesso il mio messaggio.