Sono stato assunto come responsabile marketing / social media / contenuti digitali per un'azienda. Sono un'azienda relativamente nuova e quando mi hanno assunto, sono stata la prima persona ad essere assunta per la posizione. Non c'erano attrezzature preesistenti che potessi usare per completare il mio lavoro.
Nella mia intervista, ho detto che gestisco un'attività secondaria come fotografo di matrimoni. Mi hanno chiesto che tipo di attrezzatura fotografica utilizzo (la mia attrezzatura professionale ha un valore di oltre $ 8000) e mi hanno chiesto se sarei stato in grado di utilizzare la mia attrezzatura personale se mi avessero assunto. Ho detto loro "se non avete già una macchina fotografica, posso usare la mia al lavoro fino a quando non ne avrete una per l'azienda".
Mi hanno assunto e mi hanno costretto a usare la mia attrezzatura fotografica personale ogni singolo giorno negli ultimi 8 mesi. Ogni volta che chiedo loro quando acquisteranno una "fotocamera da lavoro" da usare al lavoro, dicono che non hanno il budget per farlo e dovrò continuare a usare la mia.
Ci sono state molte occasioni in cui mi hanno chiesto di lasciare la mia fotocamera al lavoro, in modo che possano continuare a usarla fuori dall'orario di lavoro e nei giorni in cui sono in ferie. Sono tornato dopo un giorno libero e ho scoperto che il mio treppiede era rotto, ma nessuno in azienda ha ammesso di averlo fatto. Si rifiutano inoltre di coprire il costo della riparazione. (È un treppiede da $ 400!).
La mia fotocamera ha iniziato a presentare problemi e spesso non si accende / si spegne durante i servizi fotografici. Alla fine ho messo piede e ho detto che non porterò più la mia macchina fotografica al lavoro, e loro devono comprarne una. Ora sembra che mi licenzieranno. (Non è certo, ma sembra che stia andando così).
Posso chiedere un risarcimento per l'utilizzo della mia attrezzatura negli ultimi mesi? Ho dovuto acquistare una nuova fotocamera per la mia attività di fotografia di matrimonio, poiché l'altra fotocamera è così malandata che non posso fare affidamento su di essa.
Il mio contratto affermava molto chiaramente che l'azienda mi avrebbe fornito l'attrezzatura necessaria per svolgere il mio ruolo, ma non l'hanno fornita.
Mi trovo in Australia.